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Die Westfalen Gruppe. International zuhause.

Die Westfalen Gruppe ist als Technologieunternehmen der Energiewirtschaft mit insgesamt 23 Tochter- und Beteiligungsgesellschaften in Deutschland, Belgien, Frankreich, den Niederlanden, Österreich, Polen, der Schweiz und Tschechien tätig. Das im Jahre 1923 gegründete Familienunternehmen mit über 20 Produktionsstandorten in Europa hat seinen Hauptsitz in Münster. Die Geschäftsfelder sind Gase, Energieversorgung und Tankstellen.

Gase.

Der Bereich Gase ist mit zahlreichen Niederlassungen, Vertriebsbüros, Lägern und Werken sowie Tochtergesellschaften in Frankreich, Benelux, Österreich, der Schweiz und Tschechien weit über das ursprüngliche münsterländische Vertriebsgebiet hinaus gewachsen. Die Westfalen Gruppe produziert und vertreibt etwa 300 Gase und Gasgemische für nahezu alle Einsatzbereiche in Industrie und Handwerk, LebensmittelherstellungLaborPharmazie und Medizin.

Dazu gehören insbesondere die Luftgase Stickstoff, Sauerstoff und Argon, die in Luftzerlegungsanlagen in Hörstel bei Osnabrück, in Laichingen bei Ulm und im französischen Le Creusot unweit von Lyon erzeugt werden, sowie Acetylen und Wasserstoff. Wachsende Bedeutung haben außerdem Kohlensäure (CO2) und Helium. Hohen Stellenwert hat die Entwicklung innovativer Gaseanwendungen, die industrielle Prozesse optimieren. Kältemittel und Wärmeträger für die Kühl- und Klimatechnik ergänzen das vielseitige Lieferprogramm.

Energieversorgung.

Mit der Marke Westfalengas gehört das Unternehmen zu den führenden Flüssiggas-Versorgungsunternehmen in Deutschland. Westfalengas eignet sich für über 2.000 Anwendungen: als netzunabhängige Wärmeenergie – auch in Kombination mit den solarthermischen Anlagen aus dem eigenen Vertriebsprogramm –, zur Beheizung von Werkhallen und landwirtschaftlichen Gebäuden für thermische Prozesse in Industrie und Gewerbe sowie als Antriebsenergie für Autos (Autogas/LPG).

Mit Autogas versorgt das Unternehmen bundesweit etwa 900 der insgesamt 6.700 öffentlichen Autogastankstellen. Dabei handelt es sich um Stationen unterschiedlichster Marken und Gesellschaften. Das Unternehmen plant, installiert und versorgt auch Autogas-Tankstellen für betriebliche Fahrzeugflotten. Noch vergleichsweise neu im Bereich Energieversorgung ist der Vertrieb von Erdgas und Strom: Damit werden insbesondere private Abnehmer sowie Unternehmen angesprochen.

Tankstellen.

Im Bereich Tankstellen verfügt die Westfalen Gruppe mit 260 Stationen über das größte Netz konzernunabhängiger Markentankstellen in Deutschland – überwiegend in Nordrhein-Westfalen und Niedersachsen. Neben den gängigen Kraftstoffen bieten Westfalen und Markant Stationen auch Alternativenergien an: Autogas, Ladestrom und seit neuestem Wasserstoff. 

In Shop und Gastronomie punktet Westfalen mit innovativen Konzepten wie der eigenen Kaffeemarke Alvore Caffè, der Chopstix Noodle Bar oder Drive-in-Schaltern für Shop und Gastronomie. Die Westfalen Service Card, eine Tankkarte für Unternehmen mit Fahrzeugflotten, wird an rund 5.500 Tankstellen (Westfalen, Agip, Aral, Avia, Markant, OMV und Total) deutschlandweit als bargeldloses Zahlungsmittel akzeptiert. 

Westfalen Gruppe 2018 auf einen Blick.

Die Werte der Westfalen Gruppe.

Unseren Erfolg haben wir dem großen Engagement unserer kompetenten und loyalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu verdanken. Sie sind es, die diesen Erfolg erst möglich und die große "Westfalen-Familie" über Deutschland hinaus zu etwas Besonderem machen. In Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern (m/w/d) verschiedener Abteilungen haben wir die richtungsweisenden Werte der Westfalen Gruppe weiterentwickelt: Neugier, Freude, Zusammenhalt und Verantwortung sind die Westfalen Werte, die unsere Arbeit prägen.

Neugier.

Wir gehen neue Wege!

Wir haben den Mut, uns außerhalb unserer Komfortzone zu bewegen, Neues auszuprobieren und sind offen gegenüber neuen Entwicklungen und Menschen.

Auch wenn Neues mal nicht gelingt, lernen wir aus unseren Fehlern. Veränderungen verstehen wir als Chance. Wir stehen neuartigen Vorschlägen, die unsere Arbeit verbessern, positiv gegenüber, egal ob sie von uns oder anderen kommen.

Freude.

Wir sorgen für positive Energie!

Wir blicken auch in schwierigen Zeiten optimistisch in die Zukunft und erhöhen durch unsere Begeisterung und unser Herzblut unsere Leistungsfähigkeit. Wir kennen den Sinn unserer Arbeit und sind überzeugt von dem, was wir tun. Wir feiern Erfolge und freuen uns über den Erfolg unserer Kunden. Bei uns ist jeder am richtigen Platz und wir haben Rahmenbedingungen, die zu einem positiven Arbeitsklima beitragen.

Zusammenhalt.

Gemeinsam sind wir unschlagbar.

Wir brechen Silos auf und arbeiten bereichsübergreifend zusammen. Auch bei Misserfolgen stehen wir zusammen und finden Lösungen, die am besten für das Gesamtunternehmen sind. Wir teilen unser Wissen gerne und unterstützen uns gegenseitig. Wettbewerb ist gut, gleichzeitig freuen wir uns mit Kollegen, wenn sie erfolgreich sind. Wir sehen unterschiedliche Meinungen und Diversität als Chance des Wachstums.

Verantwortung.

Jeder leistet seinen Beitrag!

Wir treffen Entscheidungen auf der tiefst möglichen Ebene und stehen für unsere Entscheidungen ein. Auch wenn wir Fehler machen, übernehmen wir die Verantwortung für unser Handeln. Wir halten uns an Vereinbarungen und vertrauen unseren Kollegen, dass sie das Gleiche tun. Wir sind uns darüber bewusst, welche Konsequenzen unser Handeln für das Gesamtunternehmen hat und sind bereit für den Erfolg der WAG die Extra Meile zu gehen.

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